Разделы

Рабочий на производство стекла / стеклопакетов

Минск

Обновлено 3 дня назад  15:52
 UP 3 дня назад

Зарплата: от 1 700 руб.
Работодатель
Рейтинг: 0 из 5
Характеристики
Опыт работы
Не требуется
График работы
График оплаты
Дважды в месяц
Описание

Кто мы? Стабильная и успешная компания по производству стеклопакетов в городе Минске. Сейчас, в связи с динамичным развитием и масштабированием предприятия, ищем специалиста на производство.

Ваш круг задач:

работать в команде на автоматической линии сборки по производству стеклопакетов;подготавливать и сохранять оборудование в надлежащем состоянии для работы;изготавливать стеклопакеты по заказам;резать стекло;заниматься внутрицеховым распределением стеклопакетов (сортировка, укладка, переноска вручную и с применением простых погрузочно-разгрузочных приспособлений и средств транспортировки);наблюдать за технологическим режимом работы;проверять качество готовой продукции на соответствие установленным нормам;сортировать и складыаать стекла на технологические пирамиды, в соответствии с заказами;упаковывать готовую продукцию по заказам;вывозить отходы (бой стекла).

Что мы ожидаем от Вас:

соблюдение трудовой дисциплины и техники безопасности;аккуратность, внимательность;поддержание рабочего места в порядке;опыт работы на производстве НЕ ОБЯЗАТЕЛЕН, всему можем обучить.отсутствие медицинских ограничений к физическому труду;

Условия, которые мы предлагаем:

график работы в настоящий момент 5/2 (пн.-пт. с 8:00 до 17:00), но рассматривается вариант перехода на 2/2;работу в стабильной и надежной компании;прозрачную и прогрессивную систему оплаты труда 2 раза в месяц, с возможностью подработок.материальную поддержку сотрудников на значимые события (рождение детей, юбилей), помощь в трудных жизненных ситуациях;официальное трудоутройство в соответствии с законодательством Республики Беларусь (вся ЗП на карту Беларусбанка с выплатами 2 раза в месяц);отпуск 24 календарных дня;оплата больничных листов;возможность освоить новую специальность и профессионально расти ;предоставление спец.одежды;компенсация затрат на прохождение мед.осмотра;адекватное руководство, открытое к диалогу;компенсация расходов на топливо при доставке на работу или оплата проездного билета;на период испытательного срока (1 месяц) оформление по договору подряда.HR-менеджер, Татьяна.

https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1392829/detail-public/